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1. (WO2019033300) SERVEUR D'OFFRE ET DE DEMANDE DE POSTES À POURVOIR ET PROCÉDÉ DE MISE EN ŒUVRE POUR OFFRE ET DEMANDE DE POSTES À POURVOIR
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N° de publication : WO/2019/033300 N° de la demande internationale : PCT/CN2017/097665
Date de publication : 21.02.2019 Date de dépôt international : 16.08.2017
CIB :
G06Q 10/10 (2012.01)
G PHYSIQUE
06
CALCUL; COMPTAGE
Q
SYSTÈMES OU MÉTHODES DE TRAITEMENT DE DONNÉES, SPÉCIALEMENT ADAPTÉS À DES FINS ADMINISTRATIVES, COMMERCIALES, FINANCIÈRES, DE GESTION, DE SURVEILLANCE OU DE PRÉVISION; SYSTÈMES OU MÉTHODES SPÉCIALEMENT ADAPTÉS À DES FINS ADMINISTRATIVES, COMMERCIALES, FINANCIÈRES, DE GESTION, DE SURVEILLANCE OU DE PRÉVISION, NON PRÉVUS AILLEURS
10
Administration; Gestion
10
Bureautique, p.ex. gestion informatisée de courrier électronique ou logiciels de groupe; Gestion du temps, p.ex. calendriers, rappels, décompte de réunions ou de temps
Déposants :
深圳峰创智诚科技有限公司 SHENZHEN TECHVISUM TECHNOLOGIES LIMITED (STTL) [CN/CN]; 中国广东省深圳市 南山区高新技术产业园区科技南12路迈瑞大厦副楼5层 5F, Mindary Deputy Building Technology South Road 12, Shenzhen High-Tech Industrial Park, Nanshan District Shenzhen, Guangdong 518000, CN
Inventeurs :
张威 ZHANG, Wei; CN
Mandataire :
深圳市科冠知识产权代理有限公司 SHENZHEN KEGUAN INTELLECTUAL PROPERTY AGENCY CO., LTD; 中国广东省深圳市 南山区南海大道东华园5栋303 Room 303, Building 5, Donghuayuan Nanhai Road, Nanshan District Shenzhen, Guangdong 518000, CN
Données relatives à la priorité :
Titre (EN) JOB OPENING SUPPLY AND DEMAND SERVER AND IMPLEMENTATION METHOD FOR JOB OPENING SUPPLY AND DEMAND
(FR) SERVEUR D'OFFRE ET DE DEMANDE DE POSTES À POURVOIR ET PROCÉDÉ DE MISE EN ŒUVRE POUR OFFRE ET DEMANDE DE POSTES À POURVOIR
(ZH) 职位供求服务器、职位供求的实现方法
Abrégé :
(EN) An implementation method for job opening supply and demand: performing key information matches between every published job seeking resume and every piece of published recruitment information, the key information comprising job opening information and job opening location information (S10); determining, on the basis of the match results, job seeking resumes to be delivered and a recruiting party receiving each job seeking resume, and, recruitment information to be delivered and a job seeking party receiving each piece of recruitment information to be delivered (S20); delivering each job seeking resume to be delivered to the corresponding recruiting party, and delivering each piece of recruitment information to be delivered to the corresponding job seeking party (S30). The method is executed at set intervals on the basis of a received event triggering instruction or on the basis of a preset policy. The present solution obviates the need for a job seeking party to actively search online for matching recruitment information, obviates the need for a recruiting part to actively search online for matching job seeking resumes, thus increasing the efficiency of job opening supply and demand transactions.
(FR) L'invention concerne un procédé de mise en œuvre pour l'offre et la demande de postes à pourvoir: effectuer des appariements d'informations-clés entre chaque CV publié de recherche d'emploi et chaque élément d'informations de recrutement publiées, les informations-clés comportant des informations de postes à pourvoir et des informations de localisation de postes à pourvoir (S10); déterminer, d'après les résultats d'appariements, les CV de recherche d'emploi à distribuer et un recruteur recevant chaque CV de recherche d'emploi, et des informations de recrutement à distribuer et un demandeur d'emploi recevant chaque élément d'informations de recrutement à distribuer (S20); distribuer chaque CV de recherche d'emploi à distribuer au recruteur correspondant, et distribuer chaque élément d'informations de recrutement à distribuer au demandeur d'emploi correspondant (S30). Le procédé est exécuté à des intervalles fixés sur la base d'une instruction reçue de déclenchement d'événement ou sur la base d'une politique prédéfinie. La présente solution élimine le besoin pour un demandeur d'emploi de rechercher activement en ligne des informations de recrutement concordantes, élimine le besoin pour un recruteur de rechercher activement en ligne des CV de recherche d'emploi concordants, augmentant ainsi le rendement des transactions d'offre et de demande de postes à pourvoir.
(ZH) 一种职位供求的实现方法:将发布的每一份求职简历与发布的每一份招聘信息进行关键信息匹配,所述关键信息包括职位信息和职位所在地信息(S10);根据匹配结果,确定待投递的求职简历、接收每个待投递的求职简历的招聘方;待投递的招聘信息、接收每个待投递的招聘信息的求职方(S20);将每个待投递的求职简历投递至对应的招聘方,将每个待投递的招聘信息投递至对应的求职方(S30)。所述方法根据接收到的事件触发指令或根据预设策略每隔设定时间执行。本方案无需求职方在网上主动查找匹配的招聘信息,无需招聘方在网上主动搜寻匹配的求职简历,职位供求交易效率高。
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Organisation régionale africaine de la propriété intellectuelle (ARIPO) (BW, GH, GM, KE, LR, LS, MW, MZ, NA, RW, SD, SL, ST, SZ, TZ, UG, ZM, ZW)
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Langue de publication : chinois (ZH)
Langue de dépôt : chinois (ZH)