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1. (WO2014017982) ARCHITECTURE, SYSTÈME ET PROCÉDÉ D'APPARIEMENT DE TRAVAILLEURS AVEC DES OPPORTUNITÉS D'EMPLOIS FONDÉ SUR UNE LOCALISATION DYNAMIQUE
Dernières données bibliographiques dont dispose le Bureau international   

N° de publication :    WO/2014/017982    N° de la demande internationale :    PCT/SG2013/000304
Date de publication : 30.01.2014 Date de dépôt international : 23.07.2013
CIB :
G06Q 10/06 (2012.01)
Déposants : NG, Kian-Lee [SG/SG]; (SG)
Inventeurs : NG, Kian-Lee; (SG)
Mandataire : SIM, Charlie; Axis Intellectual Capital Pte Ltd 21 Science Park Road #03-01, The Aquarius Science Park II Singapore 117628 (SG)
Données relatives à la priorité :
61/674,821 23.07.2012 US
Titre (EN) ARCHITECTURE, SYSTEM, AND METHOD FOR DYNAMIC LOCATION BASED MATCHING OF WORKERS WITH WORK OPPORTUNITIES
(FR) ARCHITECTURE, SYSTÈME ET PROCÉDÉ D'APPARIEMENT DE TRAVAILLEURS AVEC DES OPPORTUNITÉS D'EMPLOIS FONDÉ SUR UNE LOCALISATION DYNAMIQUE
Abrégé : front page image
(EN)A computer-based process for matching potential workers with part-time work opportunities includes determining location (e.g., GPS) data corresponding to a potential worker; determining part-time work opportunities existing within a predetermined distance from the potential worker's location; and presenting part-time work opportunities within this predetermined distance on a visual display of a worker communication device (e.g., a smart phone). Presented work opportunities can be selected, and work details (e.g., work location, work date(s) / time(s), and compensation) can be presented on the visual display. A potential worker can accept a work opportunity to become an actual worker, and can clock-in and/or clock-out at an employer's work site by capturing a machine readable code (e.g., a QR code) using their worker communication device, and communicating this code to a remote system to establish clock-in/ clock-out times. The process can include generating and storing worker reviews of employers and/or employer reviews of workers.
(FR)L'invention concerne un procédé informatique permettant d'apparier des travailleurs potentiels avec des opportunités d'emplois à temps partiel, ledit procédé consistant à : déterminer des données de localisation (p. ex., GPS) correspondant à un travailleur potentiel ; déterminer des opportunités d'emplois à temps partiel disponibles à une distance prédéterminée par rapport à l'emplacement du travailleur potentiel ; et présenter des opportunités d'emplois à temps partiel à cette distance prédéterminée sur un écran de visualisation d'un dispositif de communication d'un travailleur (p. ex., un smartphone). Les opportunités d'emplois présentées peuvent être sélectionnées, et les informations détaillées de l'emploi (p. ex., lieu de travail, date(s)/heures(s) de travail, et rémunération) peuvent être présentées sur l'écran de visualisation. Un travailleur potentiel peut accepter une opportunité d'emploi pour devenir un travailleur réel, et peut pointer son arrivée et/ou son départ sur le site de travail d'un employeur en capturant un code lisible par machine (p. ex., un code 2D) au moyen de son dispositif de communication de travailleur, et en communiquant ce code à un système distant pour établir les pointages d'arrivée/de départ. Le processus peut consister à générer et enregistrer des évaluations d'employeurs par des travailleurs et/ou des évaluations de travailleurs par des employeurs.
États désignés : AE, AG, AL, AM, AO, AT, AU, AZ, BA, BB, BG, BH, BN, BR, BW, BY, BZ, CA, CH, CL, CN, CO, CR, CU, CZ, DE, DK, DM, DO, DZ, EC, EE, EG, ES, FI, GB, GD, GE, GH, GM, GT, HN, HR, HU, ID, IL, IN, IS, JP, KE, KG, KN, KP, KR, KZ, LA, LC, LK, LR, LS, LT, LU, LY, MA, MD, ME, MG, MK, MN, MW, MX, MY, MZ, NA, NG, NI, NO, NZ, OM, PA, PE, PG, PH, PL, PT, QA, RO, RS, RU, RW, SC, SD, SE, SG, SK, SL, SM, ST, SV, SY, TH, TJ, TM, TN, TR, TT, TZ, UA, UG, US, UZ, VC, VN, ZA, ZM, ZW.
Organisation régionale africaine de la propriété intellectuelle (ARIPO) (BW, GH, GM, KE, LR, LS, MW, MZ, NA, RW, SD, SL, SZ, TZ, UG, ZM, ZW)
Office eurasien des brevets (OEAB) (AM, AZ, BY, KG, KZ, RU, TJ, TM)
Office européen des brevets (OEB) (AL, AT, BE, BG, CH, CY, CZ, DE, DK, EE, ES, FI, FR, GB, GR, HR, HU, IE, IS, IT, LT, LU, LV, MC, MK, MT, NL, NO, PL, PT, RO, RS, SE, SI, SK, SM, TR)
Organisation africaine de la propriété intellectuelle (OAPI) (BF, BJ, CF, CG, CI, CM, GA, GN, GQ, GW, KM, ML, MR, NE, SN, TD, TG).
Langue de publication : anglais (EN)
Langue de dépôt : anglais (EN)